El líder de hoy en día ya no será más el líder heroico, omnipotente, super héroe. Esos días han terminado y hoy lo que estos líderes necesitan, es tener equipos de trabajo consolidados, comprometidos, empoderados. Los desafíos de hoy en día requieren de líderes que inspiren y sean ejemplo para los equipos, quienes deben vivir en entornos volátiles, inciertos, complejos y ambiguos. Estos entornos requieren de personas que se adapten a los cambios, que aprendan de manera ágil, que desarrollen todo su potencial y hagan parte de equipos colaborativos.