¿Sabías que las 𝙣𝙪𝙚𝙫𝙖𝙨 𝙘𝙤𝙢𝙥𝙚𝙩𝙚𝙣𝙘𝙞𝙖𝙨 𝙙𝙚 𝘾𝙤𝙖𝙘𝙝𝙞𝙣𝙜 de la ICF nos invitan a 𝙙𝙚𝙨𝙖𝙧𝙧𝙤𝙡𝙡𝙖𝙧 𝙪𝙣𝙖 𝙢𝙞𝙧𝙖𝙙𝙖 𝙨𝙞𝙨𝙩é𝙢𝙞𝙘𝙖 para acompañar a nuestros clientes?
Acá te dejamos algunos temas a tener en cuenta en tus sesiones 🙌🏼
¿𝘘𝘶é 𝘰𝘵𝘳𝘰𝘴 𝘵𝘪𝘱𝘴 𝘥𝘦 𝘊𝘰𝘢𝘤𝘩𝘪𝘯𝘨 𝘚𝘪𝘴𝘵é𝘮𝘪𝘤𝘰 𝘤𝘰𝘯𝘰𝘤𝘦𝘴 𝘲𝘶𝘦 𝘲𝘶𝘪𝘴𝘪𝘦𝘳𝘢𝘴 𝘤𝘰𝘮𝘱𝘢𝘳𝘵𝘪𝘳 𝘤𝘰𝘯 𝘯𝘰𝘴𝘰𝘵𝘳𝘰𝘴? 🤓
Muchos ejecutivos rotundamente dicen que sí lo han hecho, sin embargo la realidad es que estos ejecutivos se centran en “entrenar”, “capacitar”, “mentorear”, “aconsejar” a las personas, diciéndoles qué hacer y cómo hacer las cosas. Esto no es Coaching.
La empatía va más allá de ponerse en los zapatos del otro, la empatía te invita a entender que así como tú tienes emociones, sensaciones, sentimientos, creencias, juicios, y una historia que te define, ese otro con el que te relacionas, también tiene su propia historia que también, lo define.
Muchos líderes no saben cómo ser un líder Coach, sin embargo pueden aprender a serlo.
¿Has intentado hacer coaching a tu equipo de trabajo?
Muchos ejecutivos rotundamente dicen que sí lo han hecho, sin embargo la realidad es que estos ejecutivos se centran en “entrenar”, “capacitar”, “mentorear”, “aconsejar” a las personas, diciéndoles qué hacer y cómo hacer las cosas. Esto no es Coaching.
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